Pracujete s filantropickými organizáciami?

láskavosť

Dnes som sa pripojil k charitatívnemu výboru spoločnosti ExactIMPACT. Nie vždy mám príležitosť alebo zdroje vrátiť, a tak som sa rozhodol, že by som mal robiť nejaké charitatívne práce na mieste, kde trávim najviac času! Tento Deň vďakyvzdania vyzerá dosť pochmúrne pre charity, ktoré dohliadajú na toľko ľudí v našej spoločnosti, ktorí sa o seba nemôžu postarať. Je to dosť smutné vyhlásenie vzhľadom na silu našej ekonomiky. Je potrebné mať na pamäti jednu štatistiku, že keď ľudia merajú nezamestnanosť, skutočne počítajú iba ľudí, ktorí využívajú fondy nezamestnanosti. Existuje oveľa viac ľudí, ktorí sú nezamestnaní a hľadajú si prácu, ktorá by ich nemohla získať.

CorporationV každom ekonomickom rozmachu sú to práve spoločnosti, ktorým sa skutočne darí. Ak ste to nemali možnosť sledovať, odporučil by som Corporation. Film ťahá niektoré „leví“ šnúry, ale obdivujem všeobecnú premisu filmu ... to znamená, že „korporácie“ nemajú inú povinnosť ako dosahovať zisky. To je jediná povinnosť, ktorú má sklad pre akcionára.

Výsledkom je, že mnoho spoločností sa zrieka účasti na charitatívnych organizáciách a iných dobročinných činnostiach. To je naozaj poľutovaniahodné. Ale veľa spoločností to robí a vy o nich často nepočujete. Scott Dorsey, generálny riaditeľ spoločnosti Presný cieľ, dnes hovoril o službe Salesforce a o tom, aké sú hnacie filantropické sily. Nikdy som to nevedel! Našiel som nedávny článok, ktorý s tým hovorí:

Benioff zabezpečil, že spoločnosť prijala model darovania 1% vlastného imania, 1% zo ziskov a 1% času pre zamestnancov hneď od začiatku. IPO spoločnosti Salesforce.com v lete 2004 okamžite zmenilo toto 1% vlastného imania na základňu aktív vo výške 12 miliónov dolárov, čím sa zo základne stala cez noc podstatná organizácia. Darovanie času pre zamestnancov je však podľa Benioffa najdôležitejším aspektom dohody, pretože zaručuje, že sa celá spoločnosť zúčastňuje na filantropickom programe, čo zásadným spôsobom ovplyvňuje kultúru spoločnosti.

Scott vyzýva náš výbor, aby zorganizoval naše filantropické úsilie tak, aby bolo rovnako merateľné ako Salesforce. To je celkom úžasná výzva! Takáto práca je celkom potešujúca. Som rád, že som súčasťou výboru a súčasťou spoločnosti. Ak si myslíte, že by spoločnosti mali robiť viac, možno by ste sa mali začať pýtať svojich predajcov, ako vracajú spoločnosti. Keby bol na spoločnosti vyvíjaný väčší tlak, aby robili viac, nezískali by úspech, aký by si priali, bez toho, aby boli veľkorysí. Jednou z organizácií, ktorej hľadaním chceme pomôcť, je Wheeler Mission:

Štatistiky misie Wheeler, Indianapolis:

  • V našom meste žije každý rok až 15,000 XNUMX ľudí bez domova
  • Celkové poskytnuté ubytovanie: 5,960 XNUMX
  • Celkový počet podávaných jedál: 19,133 XNUMX
  • Celkový počet distribuovaných tašiek s potravinami: 434
  • Na našom programe „Špeciálne potreby“ bolo 68 mužov: to je v tomto programe viac ako kedykoľvek predtým

Na podobnú poznámku Misia Wheeler tento rok tu v meste skutočne potrebujeme vašu pomoc. Ak môžete, odložte nejaké jedlo: Turecko, domáce makaróny a syr, plnka, zelené fazule, zelený šalát, omáčka z čerstvých brusníc, rožky, jablkový mušt, koláče a koláče. Darovať môžete aj online! Wheeler tiež hľadá 100 dobrovoľníkov, ktorí by pomohli s Drumstick Dash, ich najväčšou finančnou zbierkou v roku.

Čo si myslíte?

Táto stránka používa Akismet na zníženie spamu. Zistite, ako sa spracúvajú údaje vašich komentárov.